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Le divorce change l'imposition fiscale de conjointe à séparée ; les paiements de pension alimentaire sont déductibles des impôts et doivent être déclarés.

Le droit des successions révisé de la Suisse entre en vigueur le 01.01.2023, permet plus de liberté de disposition sur le patrimoine et supprime la réserve héréditaire des parents. La réglementation concernant la prévoyance professionnelle et le pilier 3a est nouvellement intégrée au droit des successions.

Choisir entre une rente viagère et un versement en capital est une décision entre sécurité et flexibilité. Les besoins personnels, la propension au risque et les objectifs nécessitent une évaluation minutieuse.

Le programme AIA de l'OCDE facilite l'échange mondial d'informations financières pour lutter contre l'évasion fiscale. Il oblige les institutions financières à transmettre des données sur les comptes étrangers aux autorités fiscales.

Le calcul de la capacité financière garantit que les acheteurs en Suisse peuvent supporter leur financement immobilier sur le long terme. Il analyse les revenus, les dépenses, les taux d'intérêt et les fonds propres afin de prévenir les surcharges financières.

La fraude et l'évasion fiscales menacent le système financier public en cachant des actifs ou en soumettant de fausses données. Les conséquences varient de paiements rétroactifs à des peines de prison, selon la gravité de l'infraction.

En Suisse, les citoyens qui ne participent pas au service des pompiers doivent payer une taxe de remplacement de pompiers, dont le montant varie selon le canton. Les personnes âgées de 20 à 50 ans sont généralement tenues de participer au service des pompiers ou de payer à la place une contribution financière avec leur impôt.

La Suisse lutte contre la hausse des primes d'assurance maladie en raison de l'augmentation des coûts de santé. Des conseils d'économie tels que la comparaison des tarifs, la vérification des modèles d'assurance et l'ajustement de la franchise peuvent aider à réduire les coûts.

Les indemnités de télétravail sont imposables, si l'employeur fournit un espace de travail ; sans espace de travail fourni, elles sont considérées comme une indemnité non imposable. Les frais professionnels tels que les coûts d'espace et les frais de déplacement en télétravail sont déductibles fiscalement sous certaines conditions.